De kosten die u ten behoeve van uw werk moet maken kunt u bij het azM declareren.

Onder een dienstreis wordt verstaan: “het in opdracht van de werkgever en in het kader van de uitoefening van de functie tijdelijk reizen naar andere locaties dan de werkplek en het – indien noodzakelijk - als gevolg daarvan verblijven op een andere locatie dan het thuisadres”.

Alle medewerkers die op grond van artikel 3 van de Wet BIG verplicht zijn om zich te laten (her-)registreren hebben recht op een vergoeding van de kosten die ze daarvoor moeten maken.

U heeft recht op een maaltijd vanuit het ziekenhuis(-restaurant) als u van uw leidinggevende de opdracht heeft gekregen om na afloop van uw werkdag langer dan twee uur (over) te werken.

Als u in het kader van de wet BIG te maken krijgt met een tucht- of strafzaak, dan heeft u recht op rechtsbijstand vanuit de werkgever.

Alle medewerkers die in het azM zijn aangesteld hebben recht op een vergoeding voor de kosten die zij maken vanwege hun woon - werkverkeer. Daarnaast kan het voorkomen dat u zo ver van het ziekenhuis woont dat de Raad van Bestuur het noodzaskelijk acht om u een verhuisplicht op te leggen.

Als u ten behoeve van uw werk gebruik maakt van uw privé-telefoon dan kunt u de kosten daarvan vergoed krijgen.

Speciaal voor medisch specialisten zijn er bijzondere regels op het gebied van (bij-)scholing, opleiding en functiegebonden kosten.