Alle azM-medewerkers bekleden een functie die zij in de vorm van een besluit opgedragen gekregen hebben door de Raad van Bestuur. Het kan echter voorkomen dat uw functie in de loop van de tijd is veranderd en misschien opnieuw beschreven of gewaardeerd moet worden. In dat geval overlegt u hierover met uw leidinggevende. In overleg met het RVE management bekijkt deze of er een nieuwe functiebeschrijving en/of functiewaardering uitgevoerd moet worden.

Elke organisatie ontwikkelt zich, en inherent daaraan ontwikkelen zich ook de functies. Dit maakt dat ook de functieyperingen bij tijd en wijle kunnen of moeten worden aangepast.

Om een functie te kunnen waarderen wordt eerst een functietypering opgesteld.

Met ingang van 1 januari 2003 is er voor alle Universitair Medische Centra sprake van één functiewaarderingssysteem: Fuwavaz. Fuwavaz is een afkorting en betekent: functiewaardering(-systeem) vereniging academische ziekenhuizen.