Medezeggenschap

Het azM hecht veel waarde aan de inspraak en medezeggenschap van haar werknemers. Zo kennen alle afdelingen het werkoverleg als de meest directe manier waarop de medezeggenschap op afdelingsniveau gestalte krijgt. Maar, naast het werkoverleg zijn met name de onderdeelcommissies, de ondernemingsraad en het stafconvent de voornaamste gesprekspartners van het ziekenhuismanagement als het gaat om medezeggenschap binnen het azM.